在這個世界上，99%的人是小人物，92%的國家是小國家，97%的企業(yè)是小企業(yè)。當(dāng)所有人都向“大”看齊的時候，阿里巴巴打破世俗的成見，一直以來”相信小的偉大”，領(lǐng)悟到小有小的力量，小有小的美好。

阿里巴巴“相信小的偉大”的集團理念與奧林匹克精神不謀而合。奧林匹克精神是更高、更快、更強，需要直面競爭，努力拼搏，不斷超越自己。它鼓勵人們勇于向世界強手和先進水平挑戰(zhàn)，相信有付出就有回報，機會面前人人平等，不分民族和性別。

在奧運會的賽場上，對于運動員而言，哪怕每一次跑快多0.01秒、跳高多0.01米，都足以構(gòu)成一個個“小進步”，這些“小突破”再小，都有可能實現(xiàn)歷史性突破，刷新每年每一個比賽項目的世界紀(jì)錄。

結(jié)合奧運成員來看，從奧運裁判、奧運運動員、工作人員到奧運觀眾，他們都是普通而平凡的個體，但正是這一個個“小的”角色和他們的小付出，才完整構(gòu)成一個奧林匹克運動會，營造了奧運會獨有的激情、活力、動感、團結(jié)氛圍。

正如從肯尼亞冰球隊視頻所看到的，奧運獎牌屬于少數(shù)人，奧運夢想?yún)s屬于全人類。真正的體育是屬于全體大眾的，小人物也可以擁有自己的奧運大胸懷和大夢想。

正是因為阿里巴巴相信小的力量， 精準(zhǔn)找到“相信小的偉大”與奧林匹克精神的契合度，阿里巴巴攜手奧林匹克，以公平的平臺給予每個人機會，賦能全球小企業(yè)和年輕人，讓更多普通人登上舞臺。

阿里巴巴對“相信小的偉大”的理念不僅僅落在加入奧林匹克層面，還體現(xiàn)在對肯尼亞這支冰球隊的大力支持上。2018年2月，阿里巴巴將邀請這支冰球隊隊員去到韓國平昌，參與阿里巴巴冬奧場館的開幕儀式，并觀看冬奧會的冰球比賽。以此讓奧運精神感染每一個人，讓更多的人看見小的力量。